La FCEI continue de réclamer des mécanismes d'épargne-retraite à contribution volontaire
Pour en savoir plus
Revenu de retraite au Canada
Les perspectives des PME sur le revenu de retraite et les RPAC
Lettre de la FCEI
Régime de pension agréé collectif (RPAC)
Lettre de suivi de la FCEI
Règles fiscales pour le régime de pension agréé collectif (RPAC)
Lettre de la FCEI
Propositions législatives concernant les régimes de pension agréés collectifs (RPAC) – Loi de l’impôt sur le revenu
Lectures complémentaires :
Nous continuons de presser les gouvernements de rétablir l'équité pour l'ensemble des Canadiens en éliminant les iniquités en matière de pension; nous avons d'ailleurs récemment envoyé une lettre aux ministres des Finances fédéraux, provinciaux et territoriaux soulignant notre appui à la proposition visant les régimes de pension agréés collectifs (RPAC). Nous croyons qu'un RPAC bien conçu représente une solution plus appropriée et plus efficace que la hausse obligatoire des cotisations au RPC, puisqu'un plus grand nombre de salariés, d'employeurs et de travailleurs autonomes pourront bénéficier de ce régime d'épargne-retraite.
Dans cette lettre, la FCEI demande également aux gouvernements d'abandonner l'adhésion obligatoire et la participation automatique, puisque ces options sont coûteuses et alourdissent le fardeau réglementaire que subissent les PME.
Lors de consultations avec des officiels fédéraux et provinciaux en début d'année, nous avons souligné les avantages et les inconvénients des RPAC pour les propriétaires de PME. Notre mémoire « Revenu de retraite au Canada », qui présente les résultats d'un sondage réalisé auprès de nos membres au sujet de l'épargne-retraite, met en lumière les difficultés auxquelles font face les entrepreneurs et présente les modifications qu'ils souhaitent voir apporter à la structure actuelle. On y aborde également la question de l'orientation des RPAC et des aspects à améliorer.
